为进一步加强财政干部队伍建设，着力点燃干部队伍整体活力，高质量推进财政各项工作，7月6日下午，市财政局举办二季度“处长讲坛”暨述职测评活动，局机关及下属事业单位全体干部职工参加会议。市财政局党组书记、局长戚才俊主持活动并作点评。

“处长讲坛”环节，机关党委、教科文处、注册会计师管理中心、财政投资评审中心4名处室负责人，精密聚焦财政改革发展和管理服务中的重点、热点、难点问题，分别围绕“推动机关党建与业务工作深度融合”、“办好省运会、靓丽一座城”、“党建引领我市注会行业高质量发展”、“政府投资项目‘超概’原因分析及建议”四个专题进行了大会交流。全体参会人员从10个维度对主讲人进行了现场测评打分。

“述职测评”环节，根据全员绩效考核规则，在各处室（单位）负责人进行书面述职的基础上，采取现场抽签方式随机抽取部分处室（单位）负责人进行大会述职，围绕季度重点工作目标任务完成情况，报进度、亮成效、谈打算，并接受局考核领导小组测评打分和处室负责人互评打分。

戚才俊对活动进行了现场点评和小结讲话，就做好当前财政重点工作、全力奋战下半年提出了七个方面要求。一是对上半年工作做好“回头看”，对下半年工作画好“作战图”；二是扎实有序推进高质量发展，不折不扣落实好减税降费各项政策，依法依规抓好收入组织、政府债务管控，统筹做好经济发展和疫情防控工作；三是科学统筹做好明年预算编制工作，严格落实政府“过紧日子”要求，提升预算编制精准度和到位率，强化预算刚性约束，加强资金跟踪评估和结果运用；四是扎实做好省委巡视、市委巡察、人大审议、审计监督等反馈问题整改落实工作，强化时间观念和效率意识，建立完善财政管理长效机制，确保按时保质完成整改任务，防止问题出现循环反复；五是确实维护财经纪律和队伍安全，认真学习、严格遵守市级预算管理《五不得五严禁》和市纪委《十条禁令》等各项要求；六是提高部门服务整体水平，坚持依法履职、依法办事，强化主动服务、高效服务；七是优化作风提升效能，着力解决干部队伍中存在的“怕、推、拖、慢、散”等问题，以过硬的作风和本领，为财政事业高质量发展提供更加有力的组织保障和作风保证。